Die Handreichung soll das betriebliche Ausbildungspersonal bei der Gesprächsführung mit ihren Auszubildenden unterstützen. Sie beinhaltet Formulare, Checklisten o. Ä. sowie Hintergrundinformationen zu verschiedenen Gesprächsanlässen, z. B. dem Ausbildungsstart, der ersten Positionsbestimmung nach zwei Monaten oder der Reflexion des ersten Berufsschulzeugnisses.